作者：佚名 來源：本站原創(chuàng)
酒業(yè)扎堆招聘
電影《天下無賊》中，黎叔（葛優(yōu)飾）有句經(jīng)典臺詞：21世紀，什么最寶貴？人才。為引得“人才”滿枝頭，在剛剛過去的2月份中，不論是豫酒生產(chǎn)企業(yè)，還是在豫爭奪市場的外來名酒營銷機構(gòu)，紛紛通過報紙、網(wǎng)絡(luò)以及人才市場等渠道，投放大量的招聘廣告，招賢納士。
“招，大量招啊。”2月25日，在河南今代實業(yè)有限公司召開的核心客戶品鑒會上，其董事長趙翔宇告訴記者，在實現(xiàn)了與貴州懷酒的合作之后，成為了其營銷的全國總運營商，急需要從戰(zhàn)略上引進一大批人才，上到中層管理人員，甚至是總經(jīng)理，下至數(shù)量眾多的業(yè)務(wù)員，不論是新入行的，還是市場熟手，都亟須儲備。
在剛剛過去的2月份中，不論是豫酒生產(chǎn)企業(yè)，還是在豫爭奪市場的外來名酒營銷機構(gòu)，紛紛通過報紙、網(wǎng)絡(luò)以及人才市場等渠道，投放大量的招聘廣告，招賢納士。
節(jié)后本是傳統(tǒng)的招聘旺季，但讓人驚訝的是，它們一改以往“豆腐塊”式的小打小鬧，不惜重金投放整版的“英雄帖”，而且是連續(xù)多次投放，與此同時，派專職人員到各大人才市場現(xiàn)場招聘，以及借勢各大人才招聘網(wǎng)絡(luò)，主動網(wǎng)羅英才，務(wù)求實現(xiàn)“三棲”覆蓋。
單是2月15日的《大河酒坊》上，就出現(xiàn)了8個有關(guān)酒行業(yè)的招聘信息，其中更有兩個整版招聘廣告，分別是茅臺集團白金酒與洛陽杜康控股，招聘職位分門別類，酒水傳統(tǒng)渠道總監(jiān)、大區(qū)經(jīng)理、品牌經(jīng)理、企劃經(jīng)理等等，招聘人數(shù)1名至若干名不等。
據(jù)了解，站在“新十年”的起點上，眾多名酒企業(yè)制定的“十二五”規(guī)劃中，類似“快速增長”、“破百億”、“躋身行業(yè)十強”、“超越競爭對手”等關(guān)鍵詞被屢屢提及，未來5年，增長、超越成大趨勢，部分企業(yè)甚至定出了10倍于2010年銷售收入的“十二五”目標(biāo)。
對此，一業(yè)內(nèi)人士指出，千里之行，尚需始于足下，更何況立下的僅僅是5年目標(biāo)，更需要加快步伐，而所有這一切，最終還需要靠市場戰(zhàn)績說話，這就要看你有多少人才，可以為目標(biāo)打拼。
瀘州老窖河南省區(qū)經(jīng)理郭致平表示，目前，主要是各子公司在招聘，而河南市場歷來是必爭的地方，我們一直都很關(guān)注，為了提升業(yè)績或拓展新產(chǎn)品，正組建更多的團隊，力爭快速成長。
根據(jù)天基人才網(wǎng)統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，酒品行業(yè)注冊較去年明顯增加，有宋河酒商業(yè)批發(fā)有限公司、金星啤酒集團有限公司、寶豐酒業(yè)有限公司、河南仰韶酒業(yè)有限公司、鄭州洋酒行有限公司等數(shù)十家知名酒類企業(yè)，共提供各類崗位772個。
此外，記者在查閱博思人才網(wǎng)、九博人才網(wǎng)后發(fā)現(xiàn)，河南白酒行業(yè)用人上有著類似的現(xiàn)象，比如，河南國威酒業(yè)有限公司、沱牌迎賓酒河南營銷中心、鄭州市天茂酒業(yè)有限公司、瀘州陳酒老窖酒業(yè)銷售公司等等，都發(fā)布了不同職位需求的“英雄帖”。
應(yīng)招者眾酒企仍喊“渴”
“白酒行業(yè)是個機會，我想試試。”2月23日，記者在省人才交流中心見到了一位正應(yīng)聘湖北某白酒品牌業(yè)務(wù)員的求職者，他叫王峰，來自平頂山市，此前他一直做的是方便面的營銷。
“白酒行業(yè)跟方便面同屬快速消費品行業(yè)，工作上，有些相似之處，很容易上手的。”王峰一點也不擔(dān)心自己轉(zhuǎn)行之后的工作能力，他認為，在快消品行業(yè)，河南白酒市場有著更多機會，畢竟有著一年喝倒一個牌子的傳統(tǒng)，聽說整個行業(yè)的市場總額在400個億左右。
“我總共向四家投了簡歷，但是收到6家公司的面試通知，具體去哪家上班，還得聽聽朋友們的意見。”王峰告訴記者，另外2個面試通知來自人才網(wǎng)，他在上面填寫并提交了電子簡歷入庫。
天基人才網(wǎng)運營總監(jiān)秦帥超告訴記者，2011年兔年春節(jié)以來，酒類行業(yè)求職人員新增簡歷總額共11604份，同比增加十分明顯。
然而，欲進入酒行業(yè)的求職人員的增多，并沒有讓眾多河南酒企以及在豫白酒營銷機構(gòu)感到招聘的輕松，相反，都憋著了一股勁兒。
“不是非常理想。”河南今代實業(yè)有限公司董事長趙翔宇告訴記者，員工缺口還不少，尤其是有著熟練經(jīng)驗的熟手更缺，預(yù)計招聘廣告還將持續(xù)一段時間。
據(jù)了解，酒類行業(yè)屬于快速消費品行業(yè)，員工流動性很大，但更多的企業(yè)基于公司市場運作的實際需要，希望招募而來的都是“行業(yè)能手”，能迅速獨當(dāng)一面。為此，不少企業(yè)為了得到“行業(yè)能手”的青睞，紛紛打出了高薪，有的甚至向應(yīng)聘者承諾年收入不低于10萬元的愿景。
當(dāng)然，有酒企表示，有些招聘廣告是企業(yè)的一種策略性考慮，并非一定要招到人才，還有展示企業(yè)形象的需要。但是，這已經(jīng)讓不少求職者喜上眉梢，尤其是已經(jīng)在白酒行業(yè)深耕幾年的“老人”認為，年后，在這一跳槽旺季，各大企業(yè)及營銷機構(gòu)不約而同地扎堆大打人才“爭奪戰(zhàn)”，意味著眾多企業(yè)都十分看好2011年的發(fā)展機遇，甚至是此后5年、10年的發(fā)展空間。
據(jù)了解，各大企業(yè)所需的高端白酒團購人才招聘，引得了諸多求職者的關(guān)注。對此，有專家指出，“這是一個很好的職業(yè)發(fā)展機會”，當(dāng)前，各大白酒企業(yè)及營銷機構(gòu)，對高端白酒團購人才提出的迫切需求，表現(xiàn)出了要拉開架勢，在這個細分領(lǐng)域有所圖謀的一種表現(xiàn)。
營銷人才最緊俏
“銷售類人才最缺，尤其是有經(jīng)驗的熟手更缺。”天基人才網(wǎng)酒水招商最新作出的河南酒品行業(yè)供求情況分析顯示，銷售類、生產(chǎn)類、營銷類職位需求位居前三，缺口也最為緊張。其中，列入招聘職位排行榜首位的是銷售類人才，其需求再次占職位空缺的最大比例，占到職位總需求的66%，尤其促銷員、業(yè)務(wù)主管、業(yè)務(wù)代表、大客戶經(jīng)理、團購業(yè)務(wù)、酒店業(yè)務(wù)等與銷售有關(guān)的職位需求量最大。
天基人才網(wǎng)運營總監(jiān)秦帥超表示，今年第一季度將會有37%的酒品公司計劃聘用更多員工，相比去年又增加了5%。銷售類人才的薪資浮動也最大，許多企業(yè)稱他們將提供增幅在15%以上的薪資水平。 |